■暗访·百济堂药品超市
高毛药摆放在显眼位置
12月初,记者来到百济堂药品超市清河店,希望以实习生的身份进店学习。
店长徐女士让记者填写了一份简单的个人简历,登记了毕业院校和工作经历,未进行专业知识的提问,就让记者进店实习。
清河店位于海淀区清河永泰园甲1号,是一个面积四五百平方米的药品超市,陈列几千种药物。店内有十几名销售人员。
记者在实习过程中发现,销售人员在给患者介绍药物时,总是会先推荐一两种药,但这些药可能并不是同类药物价格中最贵的。一位在店内工作多年的销售员说,在商品的标价签上,除了介绍产地和规格外,还有一个类别项。一些药品在类别中标注了A、B、C,这就表示这种药是所谓的高毛药,按照利润的高低分成三等。这些药品通常陈列在货架的显眼位置。
高毛药提成高达9%
“我们每个月的底薪是1200元,而提成就是靠销售这些高毛药。以前销售A类药品的返点可达10%以上,现在提成降了,A、B、C三类统一为9%。这样每个月的工资约三四千。”老员工称,这个提成标准,是由总公司统一制定的。
如果顾客点名要什么药,销售员会在拿药后,再给对方推荐一些其他功效的高毛药;如果顾客有症状但不知如何用药,销售员会第一时间推荐高毛药。顾客拿着药到门口结账时,销售员会向收银员报出自己的工号,同时打印出两张小票,一张顾客拿走,一张销售员留存,那是销售员每天的销售业绩和提成依据。
在药品超市员工休息区内,挂着12月1日到10日销售业绩公示牌。10余名员工几乎每人都有两三万的总销售额。其后列有A、B、C三类药物的分别销售额。表现最佳销售员总销售额为3.2万,A、B、C三类药销售额8500元,按照提成9%计算,可提成近800元。
而对于抗生素的销售,药店并没有严格的监管措施。顾客问是否有抗生素时,销售员只是简单询问是否曾经吃过,如果有服用经历,就会销售,不需处方。
12月中旬,记者曾以感冒患者身份,走进多家药店,发现药店销售员通常都会推荐一些药,并同时试图搭配一些消炎或清热药。
12月17日,记者进入曙光西里一家药店,销售员递上一盒25.8元的风寒感冒颗粒,并表示,“这药是一种抗病毒药,能够消炎去痰,效果好”。记者询问其他药的情况,女销售员却始终称,“这药最好,其他都不太行”。记者指明要某种药时,销售员说:“这种药只能抑制感冒症状,但吃完后该怎样还怎样,不能根治,还是搭配一些其他的药”。